Introduktionsstilling på NSR Anæstesiologisk Afdeling, Slagelse Sygehus

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Introduktionsstilling i Anæstesi, NSR Anæstesiologisk Afdeling, Slagelse Sygehus

Vores nuværende læger i introduktionsstillinger giver udtryk for, at de er glade for, at de valgte en introduktionsstilling hos os:

  • ’Fordi man føler sig velkommen og går glad på arbejde. Uddannelse og udvikling er prioriteret i alle funktioner. Du er aldrig alene, og man har de bedste kolleger’
  • ´Slagelse har gode faciliteter, og man får hænderne i mange spændende cases, som gør, at man møder på arbejde i godt humør’
  • 'Som forvagt er man hjertestopleder, deltager i de akutte røde kald samt man får mulighed for at blive oplært som traumeleder'
  • ’Fordi jeg har mægtig søde kolleger på alle niveauer (yngre læger, overlæger og sygeplejersker), og hver dag lærer jeg nyt af dem’

Vi mener derfor i al beskedenhed, at vi kan tilbyde dig som læge i introduktionsstilling et år med et trivselsfremmende arbejdsmiljø, med fokus på læring og med mulighed for selv at være med til at sætte rammen.

Så hvis du drømmer om at uddanne dig til anæstesilæge og arbejde med narkose og håndtering af akut kritisk syge patienter, så er der en 1-årig introduktionsstilling i anæstesiologi ledig til besættelse 01.05.2024 (stillingsnr. 3800S80-84-i-02).

Slagelse Sygehus er Region Sjællands største akutsygehus og ligger i det geografiske smørhul mellem Odense og København. Du vil få god mulighed for introduktion og oplæring i forhold til modtagelse af traumepatienter samt modtagelse og initial vurdering/stabilisering af akut kritisk medicinske og kirurgiske patienter. Afdelingen yder vanligvis over 9.000 anæstesier årligt indenfor ortopædkirurgi, mave-tarm-kirurgi, gynækologi og obstetrik samt ECT.

Som læge i introduktionsstilling i NSR Anæstesiologisk Afdeling bliver du en del af Region Sjællands største anæstesiologiske afdeling. Du vil indgå i en medarbejdergruppe på 400 engagerede kollegaer, der alle forstår værdien af det gode samarbejde. Din dagligdag vil være på Slagelse Sygehus, hvor du i moderne rammer vil varetage generelt klinisk arbejde både på operationsgang og i intensivt terapiafsnit.

Ligesom vi kan tilbyde dig et arbejdsmiljø med stort fokus på uddannelse og udvikling, så forventer vi også en kollega med stort engagement, lyst til læring og til at tage ansvar for at egne læringsmål opnås. Afdelingen er kendt for sit gode tværfaglige og trygge uddannelsesmiljø. Vi har netop modtaget KU’s Uddannelsespris for vores klinikophold for de medicinstuderende, som udtryk for en systematisk prioritering af uddannelsesmiljøet.

I afdelingen arbejder vi for at skabe respektfulde relationer i mødet med patienten og mellem medarbejdere, hvor ordentlighed og tillid er en forudsætning. Vi ønsker at arbejde målrettet med faglighed og arbejdsmiljø som fundament for at opnå den højeste patienttilfredshed. Det vigtige for os er derfor kvalitet i patientbehandlingen, uddannelse og forskning – og så skal det været sjovt at gå på arbejde.

Afdelingen har et levende uddannelsesmiljø, og uddannelsestilbuddet til yngre læger er i Region Sjælland yderligere styrket gennem adgangen til betaling af kurser, som søges via puljen for kvalitetsudvikling af Yngre Lægers videreuddannelse. Her vil det være muligt at søge om ALS, ATLS eller andre relevante kurser.

Fordelingen af speciallæger og uddannelsessøgende giver mulighed for en god og alsidig anæstesiologisk grunduddannelse. Vagten er tilrettelagt med to speciallæger og en yngre læge i tilstedeværelsesvagt alle ugens dage, samt yderligere en speciallæge frem til klokken 20. Vagtstrukturen giver god mulighed for oplæring og supervision i vagtarbejdet.

Da Slagelse Sygehus er en del af Næstved, Slagelse og Ringsted sygehus, er der planlagt kortvarige fokuserede ophold på Næstved Sygehus mhp. opnåelse af kompetencer indenfor regional anæstesi og organisation af elektiv kirurgi.

Intensivt afsnit har 6 høj-intensive sengepladser med mulighed for respirator- og vasoaktiv behandling samt dialyse. Der er desuden 4 lav-intensive sengepladser, hvor patienter uden behov for respiratorbehandling kan stabiliseres og monitoreres tæt. I afsnittet behandles årligt ca. 1300 intensivpatienter. Som introduktionslæge vil du også have 14 dages fokuseret ophold i intensivt afsnit.

Til stillingen ydes der ud over den overenskomstmæssige løn efter lokalaftalen et ekstra årligt stedtillæg samt tillæg for opnåelse af ATLS eller ALS.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende uddannelsesansvarlig overlæge Birgitte Majholm på tlf. 2155 3628. I forbindelse med ansættelse indhentes § 36 børneattest, hvortil samtykke indhentes i forbindelse med ansættelsessamtale.

Ansøgningsfristen er 19.03.2024. Samtaler afholdes 21.03.2024.

På Næstved, Slagelse og Ringsted sygehuse sætter vi en ære i at samarbejde på tværs af afdelinger, sygehuse, kommuner og praktiserende læger, fordi det gavner vores patienter. Derfor hedder vores strategi også "Sammen er vi bedst".

Vi har stor tillid til vores medarbejdere og tror på, at åbenhed og frihed skaber udvikling og nytænkning i dagligdagen, så der bliver kortere vej fra ord til handling.

Vi arbejder aktivt med bæredygtighed på flere planer. Både hvad angår miljø, men også omkring vores behandlingsforløb og arbejdsgange. Og kan vi gøre tingene smartere, gør vi det.

 Vi lægger stor vægt på, at vores medarbejdere trives. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.

Alt det mener vi, er med til at skabe arbejdsglæde hos medarbejderne. En arbejdsglæde, der også er med til at skabe tryghed og tilfredshed hos dem, vi er her for - nemlig patienterne.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Slagelse Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Region Sjælland, Alleen, 4180 Sorø

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6011776

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet