Personalejuridisk konsulent

Profilbillede
dato

Vil du arbejde med PersonaleJura i Slagelse Kommune?
Leder du efter en arbejdsplads i udvikling? Har du interesse for personalejura og er du skarp til forhandlinger og relationer? Så læs med her og send os en ansøgning – måske er det dig, vi leder efter.

Vi søger en personalejuridisk konsulent til PersonaleJura, da vores mangeårige kollega er på vej på en velfortjent pension.
PersonaleJura er en del af den nyetablerede afdeling HR & Personale, som udover PersonaleJura består af HR og Arbejdsmiljø, Uddannelse og MED samt

Løn og Personale.
Du vil komme ind i en afdeling, som er midt i en forandringsproces. Du skal derfor have lyst til at være en del af en afdeling i udvikling, hvor der ikke er noget ”plejer”, men hvor vi i fællesskab finder de gode løsninger og arbejdsgange.

Vi er en moderne arbejdsplads, hvor du har gode muligheder for at indrette dit arbejdsliv, så det matcher dine ønsker og behov. Du kan forvente at arbejde selvstændigt med din opgaveløsning – og samtidig få god faglig sparring og ledelsesmæssig opbakning.

Som personalejuridisk konsulent vil du blive primær kontaktperson for et antal ledere i organisationen, som du skal understøtte og rådgive om personalejuridiske forhold. Du vil blive inddraget i mange forskellige drøftelser og problematikker, og du vil være en vigtig sparringspartner for lederne og kollegaerne i vores eget team.

Dine forhandlingsevner vil komme i spil, da vi har løbende forhandlinger med de faglige organisationer i forbindelse med afskedssager, fratrædelsesaftaler, individuelle og kollektive lønforhandlinger eller ved indgåelse af forhåndsaftaler, arbejdstidsaftaler og lokale aftaler.

Sagsbehandling og driftsopgaver er ligeledes en del af hverdagen, det være sig alt fra indberetning af resultat fra de årlige lønforhandlinger, udarbejdelse af personalepolitiske retningslinjer, notater og formidling af relevant viden til lederne i organisationen.

Vi tilbyder dig en spændende arbejdsplads, hvor du bliver en del af

  • et team som har et vedvarende fokus på udvikling af vores opgaveløsning og vores samarbejder internt i kommunen
  • et team hvor sparring fylder meget og vi hjælper hinanden, så alle kommer godt i mål med opgaverne
  • et kollegafællesskab hvor der er plads til grin og en uformel tone
  • et team bestående af i alt 5 konsulenter samt en teamleder.

Vi er på udkig efter en kollega, som
  • har en relevant akademisk eller administrativ uddannelse og erfaring indenfor det personalejuridiske felt. Er du nyuddannet hører vi også gerne fra dig.
  • har interesse indenfor ledelsesrådgivning, personalesagsbehandling og forhandling med faglige organisationer samt aktindsigtsanmodninger.
  • har mod på at varetage undervisning og vejledning af kolleger og ledere indenfor det personalejuridiske område.
  • arbejder selvstændigt, struktureret og trives med korte deadlines og høje kvalitetskrav.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer, og arbejdsstedet er på Slagelse Rådhus, Rådhuspladsen 11, 4200 Slagelse. Rådhuset ligger tæt på Slagelse Station. Der er gode muligheder for hjemmearbejde.

Tiltrædelse 1. august 2024 eller snarest derefter.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst. Ved ansættelsen skal der forevises straffeattest.

Flere informationer
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at henvende til dig til
  • teamleder Gitte Holmgreen på telefon 21 54 32 74

Når du sender din ansøgning, skal du vedhæfte CV, relevant dokumentation for uddannelse samt tidligere ansættelser.

Læs mere på Slagelse Kommunes hjemmeside (åbner i nyt vindue)

Ansøgningsfrist
Onsdag den 29. maj 2024.

Ansættelsessamtaler afholdes i uge 24.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Slagelse Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Økonomi, Digitalisering og HR, Rådhuspladsen, 4200 Slagelse

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 30-05-2024;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6036884

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet