Skab varige forandringer for udsatte børn og unge gennem samarbejde med civilsamfundet

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du optaget af at styrke civilsamfundets muligheder for at bidrage til børn, unge og familiers trivsel og udvikling? Trives du med at bygge bro, optimere samarbejder og få tingene til at ske på tværs af fagligheder og funktioner? Mener du at en helhedsorienteret og tværgående kommunal indsats over for børn, unge og deres familier i udsatte positioner styrkes gennem et samarbejde med civilsamfundet? Så er du måske vores nye civilsamfundskonsulent.

Kommune og civilsamfund er gensidigt afhængige
Civilsamfundet er en vigtig og afgørende aktør, når der skal sikres udviklende og blivende forandringer og netværk for vores mest udsatte børn, unge og deres familier. I Børn og Unge ser vi et stort potentiale i at styrke samarbejdet med civilsamfundsaktører, da de kan tilbyde varige og blivende tilbud og relationer, og er et supplement til de kommunale indsatser.

Vi søger derfor en civilsamfundskonsulent der kan skabe overblik over og etablere samarbejde med lokale klubtilbud, foreningsliv, familie netværk og organisationer, som tilbyder betydningsfulde aktiviteter og fællesskaber.

I Barnets lov står det som lovkrav, at kommuner skal samarbejde med frivillige sociale organisationer og foreninger på børne- og ungeområdet. Derfor skal du have et tæt samarbejde med afdeling Børn og Families familieplejeteam og anbringelseskonsulenter, som på forhånd har erfaring med at rekruttere, matche og understøtte plejefamilier og døgntilbud, som varetager et helt særligt ansvar for kommunens mest sårbare og udsatte børn og unge.

Der er i dag frivillighedskonsulenter ansat i Kultur og Fritid, som har et stort kendskab til frivillige lokale idrætsforeninger og erfaring med at samarbejde med civilsamfundsaktører. Der vil derfor være et tæt samarbejde og koordinering med Kultur og Fritid og de aktiviteter, der i dag foregår i det regi. Der vil ligeledes være et tæt samarbejde med skoler og dagtilbud, herunder klubområdet.

Din hverdag i Børn og Unge – faglig retning og udvikling
Center for Børn og Unge består af ca. 300 medarbejdere og ledere fordelt i tre afdelinger: Afd. Børn og Familie, Ungeenheden og afd. Trivsel og Udvikling (fire Familiehuse og to børne- og ungehjem). Centeret leverer myndighedssagsbehandling, vejledning og målrettede indsatser til målgruppen 0-30 år inden for de forskellige social- og beskæftigelsesrettede lovgivninger.

Børn og Unge er et udviklings- og læringsorienteret center. Vi er derfor i gang med et ambitiøst udviklingsforløb på tværs af hele centeret, hvor fokus er at styrke et fælles mindset, metoder og tilgange, så vi i endnu højere grad lykkedes med at understøtte udviklingsprocesser, blivende fællesskaber og forandringer for vores børn og unge.

Dine opgaver

  • som civilsamfundskonsulent vil en af dine primære opgaver være at aktivere og inddrage civilsamfundet i løsninger omkring børn, de unge og deres familier
  • at arbejde systematisk og strategisk fra start til slut med at opbygge, pleje og udvide samarbejdet med civilsamfund og på tværs af Slagelse Kommune
  • at brobygge børn, unge og deres familier ind i nye fællesskaber, og overveje sammen med de unge og familierne, om de almene eller målgruppespecifikke fællesskaber er bedst
  • sikre kontakt og brobygning til vores frontmedarbejdere, der helt naturligt har en afgørende rolle som formidlere af vores aktiviteter.

Din profil
  • du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, evt. med en overbygning
  • det vægtes, at du har erfaring med at skabe samarbejde mellem offentlige institutioner og civile aktører, herunder erfaring med civile aktørers mangfoldighed og dermed store forskellighed i afsæt, ressourcer, kompetencer mv.
  • du har stærke samarbejds- og netværkskompetencer, er nysgerrig og kan binde an til kollegaer og opgaver/viden andre steder
  • du er en stærk facilitator, og er altid i øjenhøjde med dine samarbejdspartnere
  • du trives i en hverdag med mange forskelligartede opgaver
  • som menneske er du af natur imødekommende og samarbejdende, også når arbejdstempoet til tider er højt
  • du er ambitiøs, struktureret og sætter en ære i at overholde tidsfrister.

Du bliver en del af et stærkt hold
Som vores nye kollega ansættes du i Team administration og udvikling. Vi er et team på 22 medarbejdere fordelt på faste konsulenter, projektansatte, administrative og studentermedarbejdere, hvor vi hjælper og understøtter hinanden i de arbejdsopgaver, der er i teamet. Du vil få reference til en af teamets to ledere, chefkonsulent Sidsel Rønne Ackermann.

Du vil hurtigt erfare, at teamet og centeret består af dygtige, erfarne og ambitiøse ledere og medarbejdere, som ud over fagligt fokus, også bidrager med en positiv og humoristisk stemning, hvilket letter tilgangen i en ellers krævende opgave på børne- og ungeområdet.

Fysisk placering
Fysisk vil du få arbejdsplads i Slagelse centrum. Der er mange der pendler, og kommer du med tog, tager det under 1 time fra København H og ca. en halv time fra Odense. Er du i bil skal Storebæltsbroen ikke afholde dig fra at søge, da udgiften stort set dækkes af skattefradraget.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er tidsbegrænset til 2 år med mulighed for forlængelse. Løn- og ansættelsesvilkår vil ske i henhold til gældende overenskomst. Forventet tiltrædelse er hurtigst muligt.

Ansøgning
Send din ansøgning med bilag elektronisk via linket nedenfor. Den skal være os i hænde senest
  • den 1. september 2024.

Rekrutteringsprocessen
Udvalgte kandidater får besked den 9. september 2024. Samtaler afholdes den 12. september.

Ønsker du at høre nærmere, er du velkommen til at rette henvendelse til:
  • Chefkonsulent Sidsel Rønne Ackermann, telefon 29 17 69 25 / mail: sidroack@slagelse.dk (efter uge 32)
  • Børne- og ungechef Rikke Kvistgaard Laursen, telefon 29 40 65 92 / mail: rilab@slagelse.dk (efter uge 32)

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Slagelse Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Børn og Unge, Torvegade, 4200 Slagelse

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-09-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6085167

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet